Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

Должностная инструкция бухгалтера дошкольного образовательного учреждения – скачать текст бесплатно

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

                                                               Утверждаю

                                           [должность, подпись, Ф. И. О.

                                                  руководителя или иного

                                      должностного лица, уполномоченного

                                                              утверждать

[организационно-правовая форма,                  должностную инструкцию]

наименование организации,                   [число, месяц, год]

предприятия]                                       М. П.

Должностная инструкция бухгалтера дошкольного образовательного учреждения [наименование дошкольного образовательного учреждения]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.

1. Общие положения

1.1. Бухгалтер относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].

1.2. Бухгалтер назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности].

1.3. На должность бухгалтера принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы по специальности не менее [значение] лет.

1.4. На время отсутствия бухгалтера его должностные обязанности выполняет [должность].

1.5. Бухгалтер должен знать:

– законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций и составлению отчетности;

– основы гражданского права, финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство Российской Федерации;

– положения и инструкции по организации бухгалтерского учета в учреждениях образования, правила его ведения;

– формы и порядок финансирования расчетов;

– порядок документального оформления и отражения на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с движением основных средств, товарно-материальных ценностей и денежных средств;

– методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения, выявления внутрихозяйственных резервов;

– порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей;

– правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей;

– порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;

– знание работы в 1С;

– правила эксплуатации вычислительной техники;

– основы трудового законодательства;

– правила внутреннего трудового распорядка;

– правила санитарной, личной гигиены;

– правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

2. Должностные обязанности

На бухгалтера возлагаются следующие должностные обязанности:

2.1. Выполнение работы по ведению бухгалтерского учета в соответствии с положениями действующего законодательства Российской Федерации.

2.2. Осуществление контроля за правильностью составления меню, анализ норм расхода продуктов на одного воспитанника, принятие мер при отклонениях.

2.3. Обсчет меню в денежном выражении.

2.4. Ведение еженедельного расчета стоимости перспективного меню в соответствии со стоимостью и нормами питания воспитанников.

2.5. Осуществление своевременного перевода денежных средств организациям-поставщикам продовольственных продуктов, проверка расчетов с организациями-поставщиками.

2.6. Осуществление расчетов с родителями за содержание детей в дошкольном учреждении, обеспечение их своевременности и отсутствия задолженности.

2.7. Начисление родительской платы в соответствии с производственным календарем и табелем посещаемости воспитанников с учетом приказа руководителя дошкольного учреждения о льготной категории граждан.

2.8. Осуществление перечисления компенсационных выплат родителям (законным представителям) воспитанников, а также ведение учета данных выплат.

2.9. Начисление сотрудникам дошкольного учреждения заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, пенсий и пособий. Проверка табелей учета рабочего времени.

2.10. Расчет налога на доходы физических лиц и страховых взносов.

2.11. Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы.

2.12. Обеспечение правильности начислений по дополнительным платным услугам населению.

2.13. Соблюдение кассовой и расчетной дисциплины, расходование денежных средств по назначению.

2.14. Своевременное и качественное проведение инвентаризации денежных средств, материальных ценностей.

2.15. Осуществление контроля за исполнением договоров с поставщиками за электроэнергию, отопление, водоснабжение и другие виды услуг.

2.16. Подготовка и сдача налоговой отчетности согласно налоговому законодательству Российской Федерации.

2.17. Подготовка и сдача отчетности во внебюджетные фонды.

2.18. Оформление справок о заработной плате по требованию сотрудников.

2.19. Обеспечение руководителя дошкольного учреждения, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим участкам учета.

2.20. Подготовка данных по соответствующим участкам бухгалтерского учета для составления отчетности.

2.21. Осуществление приема и контроля первичной документации по соответствующим участкам учета и подготовка ее к счетной обработке.

2.22. Обеспечение сохранности бухгалтерских документов, оформление их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

2.23. Выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных бухгалтерской информации, внесение изменений в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

2.24. Участие в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов.

2.25. Участие в проведении экономического анализа финансовой и хозяйственной деятельности дошкольного учреждения по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов учреждения.

2.26. [Другие должностные обязанности].

3. Права

Бухгалтер имеет право:

3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. Получать необходимую для выполнения функциональных обязанностей информацию и документы от всех подразделений напрямую или через непосредственного начальника.

3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.

3.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.

3.5. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы.

3.6. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.

3.7. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.

3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.9. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.

4. Ответственность

Бухгалтер несет ответственность:

4.1. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, – в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба работодателю – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа]

Руководитель кадровой службы

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Согласовано:

[должность] [инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен:

[инициалы, фамилия] [подпись] [число, месяц, год]

Источник: http://instrukciy.ru/text/dop4/page76.html

Бухгалтерия дошкольных учреждений: бухгалтерия в детском саду, инструкция бухгалтера ДОУ

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

 Бухгалтерия ДОУ – структурное подразделение, которое занимается учётом и распределением бюджетных средств.

Общая деятельность подразделения находится под контролем главного бухгалтера, и руководствуется законодательством РФ, уставом, настоящим положением и локальными нормативными актами учреждения.

Бухгалтерия фиксирует все финансовые расходы ДОУ, такие как затраты на питание, гигиенические средства, канцелярию, игрушки, коммунальные услуги, и другие необходимые на протяжении учебно-игровой деятельности затраты.

  • Более подробно читайте в данной статье

Бухгалтерский учёт в государственных и частных ДОУ

 Большинство ДОУ в России работают на базе государственных или муниципальных учреждений и находятся на государственном обеспечении. Некоторая часть ДОУ состоит из частных детских садов, которые являются коммерческими организациями и заинтересованы в получении прибыли.

Как в государственных бюджетных, так и в коммерческих учреждениях бухучёт в ДОУ осуществляется в соответствии с ФЗ № 402 «О бухгалтерском учёте», притом, что к каждому типу ДОУ применяются дополнительные нормативы.

Например, государственные бюджетные детские сады используют бухгалтерские планы счетов, а частные – стандарты бухучёта.

Обе формы бухучёта объединены общей целью – вести учёт основных материальных средств и запасов, расчёты с поставщиками и заказчиками.

 Бухгалтерский учёт осуществляется по единым установленным правилам:

  • Исполнения обязательств и хозяйственные операции производятся в рублях
  • Учёт собственного имущества ДОУ ведётся отдельно от имущества других организаций
  • От регистрации и до ликвидации соблюдается непрерывность учёта
  • Своевременная регистрация операции на счетах без учёта пропусков и изъятий
  • Операции и их окончания производятся с указанием реквизитов, в учётных реестрах приводят первичную документацию
  • Операции отображаются двойными записями, связанными между собой и включёнными в План счетов
  • Аналитические показатели должны соответствовать оборотам и остаткам синтетического учёта
  • Текущие затраты и капитальные вложения учитываются раздельно

Централизованная бухгалтерия ДОУ 

Централизованная бухгалтерия (ЦБ) ведётся в организациях с минимальным количеством бухгалтеров, такой организацией и является ДОУ. Ведение ЦБ предполагает контроль и проверку, а также приём первичной документации учётного типа и информирование руководства ДОУ о приведённых в ней учётных сведений. Подобный формат отчётности характеризуется достоверностью и скоростью.

 Цели централизованной бухгалтерии:

  • Контроль над информацией
  • Автоматизация учётно-вычислительных работ
  • Высокая защита информации

Централизованная бухгалтерия ДОУ формирует отчёты о движениях денежных средств, полагаясь на данные о доходах и расходах учреждения.

ЦБ позволяет снизить издержки и экономит бюджетные средства государственных и муниципальных учреждений, а также исключает необходимость подбора сотрудников и формирования бухгалтерии ДОУ.

С целью получения бухгалтерских услуг ДОУ заключает договор или соглашение, где указывается степень централизации, функции, обязанности и права обеих сторон. Руководство ДОУ принимает решение о том, каким образом вести учёт – путём создания своего собственного отдела или централизованно.

ЦБ – высшая степень систематизации бухучёта, которая обладает множеством преимуществ: обеспечение эффективной отчётностью, сокращение затрат учреждения на штатных сотрудников.

ЦБ взаимодействует с большим количеством бюджетных организаций, потому договорные отношения должны быть строго регламентированы. Сотрудничество с ЦБ – выгода для бюджета организации, единственным минусом которой является удалённость от учреждения.

Как правило, ЦБ находится в отделе образования определённого района городской или сельской администрации.

Должностная инструкция бухгалтера ДОУ

Бухгалтер ДОУ назначается на должность и освобождается от должности заведующим детского сада по согласованию с главным бухгалтером и на основании документа об образовании и личного заявления. Должностная инструкция бухгалтера ДОУ разработана на основе Профессионального стандарта 08.

002 «Бухгалтер», утверждённого приказом Министерства труда и социальной защиты РФ № 1061н от 22 декабря 2014 г. с учётом ФЗ №273 от 29.12.2012 г.

«Об образовании в Российской Федерации»в редакции от 3 августа 2018 года; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем.

Трудовые обязанности бухгалтера ДОУ: 

  • Ведение бухучёта в соответствии с законодательством РФ
  • Расчёт расходов на питание
  • Взаимодействие с поставщиками и оплата продуктов
  • Контроль оплаты родителями содержания детей в ДОУ
  • Расчёт размера оплаты с учётом выходных и праздников, льгот
  • Начисление заработной платы и других видов выплаты сотрудникам ДОУ
  • Расчёт платных образовательных услуг
  • Оплата воды, света, отопления и других коммунальных услуг
  • Оформление справок по запросу
  • Ведение отчётностей
  • Ведение бухгалтерской базы данных
  • Своевременное предоставление отчётности

Бухгалтерская информация ДОУ

 В процессе хозяйственной деятельности ДОУ происходит непрерывное информационное течение, где любое событие – предмет экономической информации для бухгалтерии детского сада. Государственные органы контроля вправе потребовать от бухгалтерии ДОУ необходимые сведения. Информация, запрашиваемая контролирующими органами, делится на три вида:

  • Операционная информация, на основе которой ДОУ ежедневно ведёт воспитательную деятельность. В данный тип информации входит отслеживание внесения родителями средств на содержание их детей в условиях ДОУ, контроль расходов средств на товары и услуги и их своевременной оплаты, инвентаризация основных средств и запасов. Операционная информация является основной частью бухгалтерской информации.
  • Финансовая информация, используемая учредителями, правительством, банками и кредиторами. Отражает денежное состояние и способность ДОУ производить выплаты за поставленный товар и услуги.
  • Управленческая информация, представляется финансовыми и нефинансовыми показателями, содержится в прогнозах, бюджетах и калькуляциях различного вида. Используется для планирования и контроля над деятельностью ДОУ.

Финансовая отчётность – результат бухгалтерского учёта и всей информации. Отчёты отражают финансовое положение и денежные операции внутри ДОУ.

Бухгалтерская отчётность ДОУ

Государственные бюджетные и частные образовательные учреждения представляют годовую и квартальную бухгалтерскую отчётность. Годовая и квартальная отчётность имеет следующие формы:

  • Справка о доходах. Информация, содержащая поток доходов и расходов за период времени – месяц, квартал или год.
  • Баланс. Сведения о состоянии ресурсов учреждения – количество наличных денежных средств, задолженности, стоимость активов.
  • Отчёт о движении денежных средств. Представляет собой сведения о денежных операциях, осуществлённых в ДОУ за определённый промежуток времени.

Обладая объектами налогообложения, бухгалтерия ДОУ представляет отчётность в налоговые органы. Также отчётность направляют в органы статистики, Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС).

Бюджетный учёт и его уровни

Бюджетный учёт – это упорядоченная структура сбора, регистрации и хранения информации в бухгалтерской деятельности. Учёт производится на основании ФЗ «О бухгалтерском учёте», бюджетным законодательством, а также нормативными правовыми актами, в том числе Инструкцией по бюджетному учёту.

По мере значимости нормативно-правовых документов в бухгалтерском учёте выделяют четыре уровня:

задача ведения бухгалтерского учёта – обеспечение контроля над расходами ДОУ и расчётами с другими организациями, соблюдение финансовой дисциплины, сохранность денежных средств, инвентаря и материальных ценностей ДОУ.

Руководитель учреждения несёт ответственность за организацию бухгалтерского учёта, и должен предоставить условия для его ведения.

В свою очередь, главный бухгалтер ответственен за соблюдение законодательства и требований утверждённых нормативных актов.

Источник: https://www.resobr.ru/article/63341-qqq-18-m8-buhgalteriya-doshkolnyh-uchrejdeniy

Бухгалтер

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

Муниципальное дошкольное образовательное учреждение

центр развития ребёнка – детский сад № 17 1  категории

администрации городского округа

закрытого административно-территориального образования п. Горный

СОГЛАСОВАНОПредседатель общего собрания трудового коллектива МДОУ центр развития ребёнка – д/с №17 1 категории администрации городского округа ЗАТО п. Горный«_____» ___________ 20______г.______________ Т.А. ИвановаУТВЕРЖДАЮЗаведующий МДОУ центр развития ребёнка – д\с №17 1 категории администрации городского округа ЗАТО п. Горный«_____» ___________ 20______г.______________ И.А. Федечкина

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

БУХГАЛТЕРА

п. Горный

  • Настоящая должностная инструкция разработана на основе «Квалификационного справочника должностей руководителей, спе­циалистов и других служащих» (4-е изд., доп., утв. постановлением Минтруда РФ «Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях».

1.2. Бухгалтер относится к категории специалистов, принимается на должность и   увольняется   приказом руководителя ДОУ, с согласованием главного бухгалтера.

1.3. На должность бухгалтера назначается лицо, имеющее профессиональное (экономическое) образование.

1.4. Бухгалтер непосредственно подчиняется руководителю  образовательного учреждения и главному бухгалтеру.

1.5. В своей деятельности бухгалтер  руководствуется:

  • законодательными и нормативными документами, регулирующими вопросы бухгалтерского учета и отчетности;
  • методическими материалами по соответствующим вопросам;
  • уставом ДОУ;
  • положением о бухгалтерии учреждений образования;
  • приказами, распоряжениями руководителя ДОУ.

1.6. Бухгалтер должен знать:

  • законодательство о бухгалтерском учете;
  • постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы вышестоящих, финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухгалтерского учета и составления отчетности, а также касающихся хозяйственно – финансовой деятельности учреждения;
  • основы гражданского права, финансовое, налоговое и хозяйственное законодательство;
  • положения и инструкции по организации бухгалтерского учета в учреждениях образования, правила его ведения;
  • порядок оформления  операций и организацию документооборота по разделам учета;
  • формы и порядок финансирования расчетов;
  • методы экономического анализа финансово-хозяйственно-финансовой деятельности учреждения, выявления внутрихозяйственных резервов;
  • порядок приемки, оприходование,   хранения и расходования денежных средств, товарно-материальных и других ценностей;
  • правила проведения инвентаризаций денежных средств и товарно-материальных ценностей;
  • выполнять правила внутреннего распорядка ДОУ.
  • порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;
  • законодательство о труде;
  • правила и нормы охраны труда, противопожарной дисциплины, антитеррористической безопасности, электробезопасности, действия в экстремальных ситуациях, угрожающих жизни и здоровью детей и взрослых.

1.7. Во время отсутствия бухгалтера учреждения его обязанности выполняет в установленном порядке главный бухгалтер, несущий полную ответственность за их надлежащее исполнение.

На бухгалтера дошкольного учреждения возлагаются следующие функции:

  • Осуществление деятельности по различным участкам бухгалтерского учета и отчетности в дошкольном учреждении.
  • Обеспечение составления экономически обоснованных отчетов, расчетов по зарплате, начислений и перечислений налогов и сборов в государственный бюджет, платежей в банковские учреждения.

Для выполнения возложенных на него функций бухгалтер образовательного учреждения обязан:

  • Вести работу по различным участкам бухгалтерского учета (учет основных средств, имущественно-материальных ценностей, результатов хозяйственно-финансовой деятельности, предоставления дополнительных платных услуг( при их наличии)).
  • Осуществлять  контроль  по  правильности составления меню; анализировать  нормы расхода продуктов на одного довольствующегося, принимать меры при их отклонениях.
  • Производить:
  • обсчет меню в денежном выражении;
  • своевременный перевод денежных средств на базу, проверку расчетов с продовольственными базами;
  • расчеты с родителями за содержание детей в дошкольном учреждении, их своевременность и отсутствие задолженности;
  • начисление заработной платы сотрудникам, пособий по временной нетрудоспособности, пенсий и пособий; проверку табелей учета рабочего времени;
  • правильность оформления трудовых соглашений на выплату зарплаты из нештатного фонда, начисления по дополнительным платным услугам населению;
  • соблюдение кассовой и расчетной дисциплины, расходование денежных средств по назначению;
  • своевременное и качественное проведение инвентаризации денежных средств, материальных ценностей;
  • контроль по исполнению договоров с поставщиками за электроэнергию, отопление, воду, текущий и капитальный ремонты и другие виды услуг;
  • правильность списания имущества в соответствии с установленными сроками износа, товарно-материальных ценностей, израсходованных на нужды учреждения;
  • учет и перечисление, компенсационной  выплаты родителям воспитанников,

3.4.  При начислении родительской платы родителям (законным представителям) руководствоваться приказом руководителя МДОУ о льготной категории граждан.

3.5.    Вести еженедельный расчет стоимости перспективного меню в соответствии со стоимостью и нормами питания воспитанников.

3.6.    Производить начисление и перечисление платежей в государственный бюджет, взносов на государственное социальное страхование, заработной платы сотрудников, налогов и других платежей.

3.7.         Участвовать:

  • в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на соблюдение финансовой дисциплины и рациональное использование ресурсов;
  • в проведении экономического анализа финансов и хозяйственно деятельности ДОУ по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов учреждения;

3.8.  Подготавливать данные по соответствующим участкам учета для составления отчетности, обеспечивать сохранность бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив.

3.9.   Осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующим участкам учета и подготавливать их к счетной обработке.

3.10.   Еженедельно,  представлять главному бухгалтеру краткий отчет,  о проделанной работе за неделю.

4.ПРАВА

Бухгалтер имеет право:

4.1. Вносить на рассмотрение главного бухгалтера и руководителя учреждения предложения по совершенствованию финансово – хозяйственной деятельности.

4.2. Получать от руководителя ДОУ и заместителя  заведующего  по административно-хозяйственной части информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей.

4.3. Требовать от руководителя учреждения оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

4.4. На социальные гарантии и льготы, установленные законодательством РФ.

5.ОТВЕТСВЕННОСТЬ

Бухгалтер несет ответственность:

  • за совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения в пределах, определяемых действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации, в том числе:
  • за неправильное ведение бухгалтерского учета, запущенность в бухгалтерском учете и искажение отчетности;
  • за принятие к исполнению документов по операциям, влекущим за собой нарушение действующего законодательства, финансовой дисциплины;
  • за неправильное  и несвоевременное списание товарно-материальных ценностей;
  • за нарушение сроков обработки документов и несоблюдение установленных сроков отчетности;
  • дисциплинарную ответственность (в порядке определенном трудовым законодательством) – за неисполнение (ненадлежащее исполнение) без уважительных причин своих функциональных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, Уставом ДОУ и Правилами внутреннего трудового распорядка;
  • административную ответственность (в порядке и пределах, установленных действующим    трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ) – за виновное причинение ДОУ или участникам образовательного процесса материальных ущерба в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей.
  1. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ И СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ

Бухгалтер:

6.1.    Работает в режиме нормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из  40 часовой рабочей недели и утвержденному руководителем ДОУ.

6.2.  Представляет главному бухгалтеру отчет финансово-хозяйственной деятельности по участкам бухгалтерского учета.

6.3.  Получает  от главного бухгалтера, руководителя ДОУ информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

6.4. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в свою компетенцию, с главным бухгалтером и руководителем ДОУ.

6.5.  Информирует главного бухгалтера и руководителя ДОУ о возникших трудностях в решении вопросов финансово-хозяйственной деятельности.

6.6.  Передает главному бухгалтеру и руководителю дошкольного учреждения информацию, полученную непосредственно на совещаниях и семинарах.

6.7.  Передает на согласование главному бухгалтеру документы, на отпуск, отгул, или на уход с рабочего места.

С  должностной инструкцией ознакомлен(а)_______________ / _____________________________(подпись)                              (расшифровка подписи)«______» ____________________ 20 ___ г.Второй экземпляр получен на руки_______________ / _____________________(подпись)             (расшифровка подписи)«______» ____________________ 20 ___ г.

Источник: http://ds_gorn_17.gorn.zabedu.ru/?page_id=570

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

Осуществление своевременного перевода денежных средств организациям-поставщикам продовольственных продуктов, проверка расчетов с организациями-поставщиками. 2.6.

Осуществление расчетов с родителями за содержание детей в дошкольном учреждении, обеспечение их своевременности и отсутствия задолженности. 2.7.

Начисление родительской платы в соответствии с производственным календарем и табелем посещаемости воспитанников с учетом приказа руководителя дошкольного учреждения о льготной категории граждан. 2.8.

Осуществление перечисления компенсационных выплат родителям (законным представителям) воспитанников, а также ведение учета данных выплат. 2.9. Начисление сотрудникам дошкольного учреждения заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, пенсий и пособий. Проверка табелей учета рабочего времени. 2.10. Расчет налога на доходы физических лиц и страховых взносов. 2.11.

Охрана труда

Внимание Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы. 2.12. Обеспечение правильности начислений по дополнительным платным услугам населению.
2.13.

Соблюдение кассовой и расчетной дисциплины, расходование денежных средств по назначению. 2.14. Своевременное и качественное проведение инвентаризации денежных средств, материальных ценностей.


2.15.

Осуществление контроля за исполнением договоров с поставщиками за электроэнергию, отопление, водоснабжение и другие виды услуг. 2.16. Подготовка и сдача налоговой отчетности согласно налоговому законодательству Российской Федерации.

2.17.
2.19.

Участие в проведении экономического анализа финансовой и хозяйственной деятельности дошкольного учреждения по данным бухгалтерского учета и отчетности в целях выявления внутрихозяйственных резервов учреждения. 2.26. [Другие должностные обязанности]. 3. Права Бухгалтер имеет право: 3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.

3.2. Получать необходимую для выполнения функциональных обязанностей информацию и документы от всех подразделений напрямую или через непосредственного начальника. 3.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.4.

Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности. 3.5. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы.
3.6. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности. 3.

7.

Должностные инструкции

Осуществление своевременного перевода денежных средств организациям-поставщикам продовольственных продуктов, проверка расчетов с организациями-поставщиками. 2.6. Осуществление расчетов с родителями за содержание детей в дошкольном учреждении, обеспечение их своевременности и отсутствия задолженности. 2.7.

Начисление родительской платы в соответствии с производственным календарем и табелем посещаемости воспитанников с учетом приказа руководителя дошкольного учреждения о льготной категории граждан. 2.8. Осуществление перечисления компенсационных выплат родителям (законным представителям) воспитанников, а также ведение учета данных выплат.

2.9.

Начисление сотрудникам дошкольного учреждения заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности, пенсий и пособий. Проверка табелей учета рабочего времени. 2.10. Расчет налога на доходы физических лиц и страховых взносов.

2.11.

Бухгалтер в детском саду: обязанности, права и ответственность

Взаимоотношения, связи по должности Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящей инструкцией, Ведущий бухгалтер взаимодействует: 5.1.

С централизованной бухгалтерией отдела образования администрации муниципального образования «Родниковский муниципальный район» по вопросам: — получения: приказов, распоряжений, указаний, корреспонденции, присланной в адрес бухгалтерии, консультаций; — представления: справок, сведений, информации по финансовым вопросам по требованию, проектов приказов, служебных записок, отчетов.

— получения: договоров (контрактов), сведений о договорах (контрактах), и другие необходимые для бюджетного учета документы и сведения; 5.2. С поставщиками продуктов питания по поводу своевременного выставления счетов – фактур.

Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы. 2.12. Обеспечение правильности начислений по дополнительным платным услугам населению.

2.13.

Соблюдение кассовой и расчетной дисциплины, расходование денежных средств по назначению. 2.14. Своевременное и качественное проведение инвентаризации денежных средств, материальных ценностей.

2.15. Осуществление контроля за исполнением договоров с поставщиками за электроэнергию, отопление, водоснабжение и другие виды услуг. 2.16. Подготовка и сдача налоговой отчетности согласно налоговому законодательству Российской Федерации.

2.17. Подготовка и сдача отчетности во внебюджетные фонды. 2.18. Оформление справок о заработной плате по требованию сотрудников. 2.19.

Ь™Б&9В0ЮUЯ еїЂ=Д_xЧLиђ(;цвЕ)”HщЅ ?;;Н0УP9ЌW_њгюGюЖzP wE~TЩoƒqЩŽ–F=ё“щЩ™…ѕr)kы‰dЉYŒр9Ÿ jG[‘`FЏ„‚фVƒЗgJтј*ЧЮаRoІhAвi?‹-иfэгрAЫt

Источник: http://juristufa.ru/2018/04/17/dolzhnostnaya-instruktsiya-buhgaltera-po-roditelskoj-plate-v-dou/

Должностная инструкция № 22. Ведущий бухгалтер

Должностная инструкция бухгалтера по родительской плате в доу

Муниципальное образовательное учреждение

Острецовская основная общеобразовательная школа

Должностная инструкция № 22

Ведущий бухгалтер

Утверждаю

01 марта 2010 года. директор школы:

___________//

1. Общие положения

1.1.Ведущий бухгалтер относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется с нее приказом директора школы.

1.2. Ведущий бухгалтер непосредственно подчиняется директору школы.

1.3. На должность Ведущего бухгалтера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж финансово-бухгалтерской (финансово-экономической) работы не менее 2 лет либо высшее образование без предъявлений требований к стажу работы.

1.4. В своей деятельности Ведущий бухгалтер руководствуется:

– законодательными и нормативными документами, регулирующими вопросы бюджетного учета и отчетности;

– методическими материалами по соответствующим вопросам;

– уставом МОУ Острецовская ООШ;

– правилами внутреннего трудового распорядка;

– приказами и распоряжениями руководителя учреждения;

– настоящей должностной инструкцией.

1.5. Ведущий бухгалтер должен знать:

– законодательство о бюджетном учете;

– постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные документы финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бюджетного учета и составления отчетности;

– положения и инструкции по организации бюджетного учета, правила его ведения;

– порядок оформления операций и организацию документооборота по участкам учета;

– формы и порядок финансовых расчетов;

– порядок приемки, оприходования, хранения и расходования товарно-материальных ценностей;

– правила расчетов с дебиторами и кредиторами;

– порядок списания со счетов бухгалтерского учета недостач, дебиторской задолженности и других потерь;

– порядок и сроки составления бухгалтерских балансов и отчетности;

– современные средства вычислительной техники и возможности их применения для выполнения учетно-вычислительных работ

– правила и нормы охраны труда.

1.6. Ведущий бухгалтер должен обладать навыками работы:

– в 1 С: «Бухгалтерия для бюджетных учреждений»;

– в СПС «Консультант».

2. Функции (должностные обязанности)

На Ведущего бухгалтера возлагаются следующие функции:

– обработка документов по приходу продуктов питания, ГСМ (накладных) и сверка их со счетами поставщиков;

– обработка документов по расходу продуктов питания (меню), ГСМ (путевые листы) с заполнением накопительных ведомостей по расходу продуктов питания, ГСМ;

– учет документов по приходу и расходу продуктов питания, ГСМ в программе 1С: «Бухгалтерия для бюджетных учреждений»;

– сверка остатков по продуктам питания с завхозом учреждений на 1-е число каждого месяца;

– формирование оборотной ведомости;

– заполнение книги текущих счетов и расчетов для сверки с главной книгой;

– печать платежных документов;

– учет расчетов за питание сотрудников с их предварительной проверкой,

– начисление родительской платы за питание школьников по представленным табелям с их предварительной проверкой, заполнение ведомостей на оплату за питание школьников;

– начисление родительской платы за содержание детей в детском саду по представленным табелям с их предварительной проверкой;

– подготовка квитанций по родительской плате;

– ежедневное отражение в учете поступления родительской платы;

– начисление компенсации части родительской платы с выпиской ведомостей;

– учет документов по поступлению и начислению родительской платы, платы за питание сотрудников, школьников, компенсации в программе 1С: «Бухгалтерия для бюджетных учреждений»;

– формирование отчета по дето-дням, стоимости дето-дня, месячной, квартальной и годовой отчетности по расходованию средств на питание, выплату компенсации части родительской платы;

– учет льготников и расходов по предоставлению льгот;

– ежедневная обработка банковских документов;

– текущий контроль за целевым расходованием средств, предусмотренных сметой на питание;

– выполнение иных распоряжений, поручений директора МОУ в пределах своей компетенции.

3. Права

Ведущий бухгалтер имеет следующие права:

3.1. Знакомиться с проектами решений директора МОУ, касающимися деятельности ведущего бухгалтера.

3.2. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.

3.3. Вносить на рассмотрение директора МОУ предложений по улучшению деятельности ведущего бухгалтера.

3.4. Подписывать формируемые документы в пределах своей компетенции.

3.5. Вносить на рассмотрение директора МОУ предложений о своем поощрении.

3.6. Запрашивать и получать в установленном порядке от учреждений и организаций сведения и документы, необходимые для осуществления деятельности.

4. Ответственность

Ведущий бухгалтер несет ответственность:

4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба – в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

5. Взаимоотношения, связи по должности

Для выполнения функций и реализации прав, предусмотренных настоящей инструкцией, Ведущий бухгалтер взаимодействует:

5.1. С централизованной бухгалтерией отдела образования администрации муниципального образования “Родниковский муниципальный район” по вопросам:

– получения: приказов, распоряжений, указаний, корреспонденции, присланной в адрес бухгалтерии, консультаций;

– представления: справок, сведений, информации по финансовым вопросам по требованию, проектов приказов, служебных записок, отчетов.

– получения: договоров (контрактов), сведений о договорах (контрактах), и другие необходимые для бюджетного учета документы и сведения;

5.2. С поставщиками продуктов питания по поводу своевременного выставления счетов – фактур.

Лист ознакомления с должностной инструкцией

Ведущий бухгалтер группы по питанию, родительской плате и ГСМ муниципального образовательного учреждения Острецовской основной общеобразовательной школы

№ п/п

Фамилия, имя, отчество

Дата

Подпись работника об ознакомлении с инструкцией

1. 

2. 

3. 

4. 

5. 

6. 

7. 

8. 

9. 

10. 

11. 

12. 

13. 

14. 

15. 

16. 

17. 

18. 

19. 

20. 

21. 

22. 

23. 

24. 

25. 

26. 

27. 

28. 

Источник: https://pandia.ru/text/77/165/2005.php

ЗнайПрава
Добавить комментарий