Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

Как грамотно написать объяснительную — образцы для разных случаев

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

1001urist.ru > Документы > Как грамотно написать объяснительную — образцы для разных случаев

Для любого гражданина, будь он сотрудником организации или родителем школьника, пригодятся знания, как правильно написать объяснительную записку, необходимую для всестороннего рассмотрения определённой ситуации.

  • Виды и форма объяснительных записок
  • Как пишется объяснительная — примеры написания
  • Как правильно написать объяснительную начальнику на работу
  • В детский сад
  • Как написать объяснительную в школу
  • Объяснительная в университет
  • Обязан ли работник писать объяснительную
  • Сроки хранения записок в архиве

Виды и форма объяснительных записок

Унифицированный бланк для написания объяснительной записки не разработан, но придерживаться определённого образца все же необходимо.

Документ оформляется в единственном экземпляре, его размер соответствует листу А4. Писать его можно и от руки, и при помощи компьютерной техники.

Важно, чтобы текст содержал дату, подпись писавшего и подробное описание случившегося.

Этот документ может иметь в зависимости от содержания следующие виды:

  1. Оправдательным будет информирование о собственном поведении, действии или бездействии.
  2. Объяснительный характер будет носить пояснение автором не зависящих от него действий, совершённых другими лицами или обстоятельств.

Записка часто пишется по требованию руководства для уточнения отношений или ситуаций, касающихся трудового или производственного процесса.

Это требование закреплено Трудовым Кодексом статьёй 193. Например, объяснение опоздания на работу или нарушения технологического процесса на производстве.

Как пишется объяснительная — примеры написания

документа включает в себя:

  1. Обращение к руководителю или должностному лицу, располагается в правом углу сверху листа. Там указывается, на чьё имя пишется документ.
  2. Указание имени и должности автора пишется под адресатом.
  3. Название «Объяснительная» нужно написать в центре листа.
  4. Основную часть нужно составить из конкретных фактов, приведших к ситуации, которая нуждается в объяснении. К ней так же могут быть присоединены сопутствующие документы в виде справок.
  5. Оформление документа заканчивается датой и личной подписью.

Правила оформления основаны на типовых правилах деловой переписки, то есть:

  • содержат запрет на ненормативную, просторечную лексику;
  • требуют краткого изложения достоверных фактов;
  • предполагают грамматически правильное написание от имени автора.

Оформить грамотно документ под силу любому гражданину.

Как правильно написать объяснительную начальнику на работу

Прежде всего, необходимо излагать правдиво факты и выстраивать предложения последовательно, с соблюдением логичности повествования.

Объяснение об отсутствии на рабочем месте

Должно обязательно включать в себя количество пропущенных дней или часов, причины этого проступка и, если есть, то подтверждающие эти причины справки. Пишется оно на имя директора.

Если работник не объясняет своё отсутствие на рабочем месте, то за проступком может последовать увольнение по статье, хотя может быть и уважительная причина:

  • ДТП;
  • проблемы со здоровьем;
  • стихийные погодные условия;
  • уход за больным членом семьи и прочее.

Объяснения об ошибке в работе

Должны отражать подробное изложение случившегося. Как пример, ошибка кассира может быть рассмотрена зарплатной комиссией, которая будет разбираться на основании пояснений провинившегося.

После проверки будет определено, заявит ли организация в суд на сотрудника за его ошибку или нет. От объяснения будет зависеть, будет ли письмо в прокуратуру решать судьбу кассира. Любой человек может совершить ошибку по совсем обычным причинам.

Образец объяснительной записки о неисполнении трудовых обязанностей

Пишется по шаблону, с указанием причин и пояснений невыполнения.

Включает в себя должность и фамилию с инициалами адресата, данные автора, объяснение причины. Если есть подтверждение в виде справки, то она прилагается.

В детский сад

Пишется объяснение по причине пропуска ребёнком нескольких дней согласно правилам учебного учреждения на имя директора/заведующей ДОУ.

Как написать объяснительную в школу

Отличается она только адресатом, в форме нужно указать классного руководителя или директора или завуча.

Классному руководителю

Можно объяснить причину опоздания, пишется выполняющим обязанности родителей или самим родителем.

Объяснительную в школу об отсутствии на родительском собрании

Пишут по требованию учителя директору школы. Родители не обязаны писать объяснение в школу.

Объяснительная в университет

Образец написания объяснения о пропуске занятий представлен ниже.

Излагается причина, прилагаются, если имеются, справки или другие документы.

Обязан ли работник писать объяснительную

В обязанности работников не входит объяснять произошедшее, но в его интересах это сделать.

Если в течение двух дней объяснительная записка не была предоставлена, то акт о не предъявлении этого документа послужит основанием для ужесточения, а не смягчения наказания за проступок.

Составляется этот акт по 44 ФЗ.

Сроки хранения записок в архиве

Согласно перечню сроков хранения документов, объяснительные находятся в архивах в срок до 5 лет.

Объяснить причину отсутствия на занятиях или работе, ошибки или недочета, причины опозданий, объяснить педагогу, декану или директору, почему вас не было на лекциях или практике — все это важно уметь каждому гражданину РФ.

Умение излагать свои мысли логично, последовательно и грамотным русским языком, умение осознать ошибку и принять меры по её исправлению — важный показатель развития личности.

Источник: https://1001urist.ru/dokumenty/kak-pishetsya-obyasnitelnaya.html

Как написать объяснительную в школу

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

Пример составления объяснительной ребенку в школу Здравствуйте, друзья! Школьная пора — начало упорядоченной и дисциплинированной жизни.

Но кто из нас не пропускал уроки по уважительным, и не совсем, причинам. И наши сердобольные родители выручали, предъявляя свои веские объяснения руководству школы по поводу нашего отсутствия на уроках.

Как же составляется объяснительная ребенку в школу в связи с пропуском уроков?

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как написать записку от родителей в школу по-польски. Ссылка на файлы. #99

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему – обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

  • Как написать объяснительную в школу?
  • Как правильно написать записку в школу об отсутствии ребенка?
  • Как написать объяснительную записку — образец написания на работу и в школу
  • Объяснительная ребенку в школу
  • Объяснительная ребенку в школу
  • Объяснительная в школу

Как написать объяснительную в школу?

Записка в школу об опоздании Как написать объяснительную записку в школу? Письмо с объяснением не регламентируется законодательством РФ, поэтому составляется в свободном стиле. Тем не менее рекомендуется заполнять ее, ориентируясь на шаблоны подобных писем, а именно: Чаще, такое письмо отправляется руководству школьного учреждения.

Наиболее распространенные причины — неважное самочувствие, простудные заболевания, выезд на состязания и т. Кроме того, отображается дата пропущенных уроков. После окончания пояснения необходимо записать дату заполнения письма, подпись и Ф. Упомянутое письмецо в школьное учреждение заполняется в виде рукописи.

Ростов А. Филимонов Как написать объяснительную записку в детский сад Объяснение в детское учреждение составляется по такому же шаблону, который ориентируется на общие правила похожих документов. Объяснительная, в большинстве своем, заполняется на имя заведующего детского учреждения или, в крайнем варианте, на имя воспитательницы.

Родители обычно составляют такой документ тогда, когда сыночек или дочь не посещают заведение в течении нескольких дней по обстоятельствам, не относящимся к заболеваниям.

Как написать объяснительную записку учителю, классному руководителю, директору школы об отсутствии ребёнка в школе: Дети не редко пропускают уроки по различным, как уважительным, так и не обоснованным причинам. Бланк объяснительного документа, заполненный родителями опекунами о неявке ученика на уроки является документальным объяснением его проступка по уважительным обстоятельствам.

Заполняется пояснение на листе А4 вручную на имя преподавателя, руководителя класса или руководителю школьного учреждения. Но даже, если форма заявления не соблюдена, то это не страшно, так как учитель знает, что учащийся пропустил уроки с ведома родителей, а не прогулял по своему желанию.

Ростов Светловой Т. Объяснительная записка Моя дочь Филимонова Таня, школьница 6-а класса не явилась на школьный урок по математике 17 ноября года из-за простудного заболевания. Филимонов Записка в школу от родителей о пропуске школы по семейным обстоятельствам: Важно отметить, что в заявлении родители ничего не выпрашивают, а всего лишь объясняют сложившееся положение с их школьником.

Причиной для подачи такого письмеца могут оказаться пропущенные уроки, опоздания на учебные занятия, невыполнение домашних заданий и другие подобные факты.

Как правильно написать записку в школу об отсутствии ребенка?

В тексте указывайте уважительную причину, по которой были допущены ошибки, при этом свою вину не перекладывайте на других, вряд ли руководству понравится, что работник не хочет признавать недочеты в работе, допущенные им самим. Если же вину признаете, то обязательно укажите, как сожалеете и поясните, что впредь такого не допустите.

Из примера видно, что данная объяснительная записка директору составлена грамотно, без излишеств. Образец объяснительной записки о невыполнении должностных обязанностей Должностные обязанности каждого сотрудника зафиксированы в должностной инструкции, один экземпляр которой хранится у работодателя, другой у работника.

Каждый работник должен быть с нею ознакомлен, что подтверждается личной подписью, только потом можно требовать исполнения инструкции.

Это могут быть: В то же время писать объяснение о пропусках нужно и в том случае, если родители в курсе происходящего, а причины прогулов или опозданий являются уважительными ребенок задействован на каких-то обязательных внешкольных мероприятиях, выполняет определенные поручения родителей или просто отсутствует один-два дня по причине недомогания, что не позволяет получить соответствующую справку от врача.

Как написать объяснительную записку от родителей в школу Объяснительная записка в школу — документ который пишет и предоставляют школьник или родители при пропуске занятий.

Нельзя пропустить занятие или целый учебный день в школе без объяснения причины. Школьнику недостаточно объяснить свой прогул на словах. Ведь это не гарантирует того, что родители были в курсе происходящего.

Хорошо, если родители ученика предупредят классного руководителя о пропуске по телефону.

Как написать объяснительную записку — образец написания на работу и в школу

В каких случаях подается объяснительная записка об отсутствии ребенка в образовательном учреждении? Рассмотрим распространенные случаи подачи такого документа.

Это пропуск учебного дня по причине: Правила оформления записки об отсутствии ребенка в школе Объяснительная записка о непосещении ребёнком учебного учреждения требует особых правил оформления и наличия конкретных реквизитов.

Алгоритм написания записки таков: Понадобится лист формата А4 или тетрадный лист. Лучше предпочесть первый вариант. Визуально поделите лист на две части.

Объяснительная ребенку в школу

Обычно такая бумага составляется одним из родителей школьника, чтобы освободить ребенка от уроков на один день или отпросить его с нескольких уроков. Причины для пропуска занятий могут быть различные. Как писать записку в школу от родителей в разных случаях, примеры объяснительных. Пишем записку в школу:

Пришёл в школу с запахом сигарет изо рта. Заставили писать объяснительную.

Записка в школу об опоздании Как написать объяснительную записку в школу? Письмо с объяснением не регламентируется законодательством РФ, поэтому составляется в свободном стиле. Тем не менее рекомендуется заполнять ее, ориентируясь на шаблоны подобных писем, а именно:

Объяснительная в школу

Скачать В школе все объяснительные записки пишутся на имя директора. С тем, как писать объяснительную на имя директора, разобраться не так уж и сложно. Объяснительную школу нужно писать в произвольной форме, но общепринятому образцу для любой официальной документации.

Вот образец объяснительной в школу Я, Иванова Светлана Игоревна, мама ученика 10 А класса Иванова Максима Анатольевича, относительно пропуска им занятий года могу пояснить.

Как правило, направляется объяснительная директору школы от родителей, поэтому укажите его ФИО в дательном падеже.

Ребенок пропустил школу по семейным обстоятельствам или же не придет в По центру листа напишите: «Объяснительная записка».

Цели и применение объяснительной записки Если ученик пропускает занятия по болезни — в качестве оправдательного документа всегда служит справка от лечащего врача. Но иногда разовые пропуски одного или нескольких уроков случаются по другим причинам: Во всех этих случаях записка в школу от родителей является достаточным основанием для пропуска без последствий.

Подобный документ может составляться не только для того, чтобы оправдать прогулы, но и для объяснения причин, по которым школьник не может выполнять какие-либо обязанности.

Например, в школах, где предусматривается школьное дежурство после уроков, которое предполагает уборку кабинетов, ученик может не привлекаться к выполнению таких работ при наличии записки от родителей.

В ст. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Не предоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.

Источник: https://ariskundzinsphoto.com/trudovoe-pravo/kak-napisat-obyasnitelnuyu-v-shkolu.php

Объяснительная записка – образцы и примеры, как написать + формы

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

Здравствуйте! Сегодня поговорим о том, что такое объяснительная записка, как ее написать и приведем много примеров и образцов на все случаи жизни: на работу, ребенку в детский сад, школу, университет и т.д.

Виды объяснительных записок

Объяснительная записка — документ, который объясняет причины какого-либо факта (отсутствия на рабочем месте, опоздания, нарушения должностных обязанностей и так далее).

Самые распространенные виды:

  • Разъяснение каких-либо положений (отчетности и т.д.);
  • Разъяснение обстоятельств.

Форма объяснительной записки

Объяснительную записку пишут от руки, адресатом будет являться то лицо, которое ее потребовало.

Также ее можно набрать на компьютере, согласно форме, которая принята в конкретной организации.

Способ, которым должна быть выполнена записка, в законодательстве никак не закреплен, как и составление резюме, соответственно допускается использование и рукописного и машинописного вариантов.

Как написать объяснительную записку

Нужно понимать, что это не докладная и не заявление, поэтому в ней нужно просто отразить уже случившийся факт.

 Правила просты:

  • Должна отсутствовать просторечная лексика, текст объяснительной записки выдержан в официально-деловом стиле;
  • Изложенная информация должна быть достоверна;
  • Всегда пишется от имени сотрудника;
  • Содержит подпись и дату оформления.

Объяснительная записка пишется в свободной форме. Но для более правильного написания стоит ознакомиться с приведенными ниже образцами.

Объяснительная записка на работу

Образец:

Как видно из представленного образца, документ составлен четко по делу, указана причина опоздания, нет лишней информации.

После написания объяснительная записка об опоздании на работу передается должностному лицу, для принятия решения в отношении опоздавшего. Если будет принято решение о применении мер дисциплинарного взыскания, то данная записка будет приложена к приказу о взыскании как доказательство.

Образец объяснительной записки об отсутствии на рабочем месте

Пример:

Вообще, в соответствии с законодательством, отсутствие на рабочем месте без уважительной на то причины более 4 часов считается прогулом, вслед за которым может последовать увольнение либо другое дисциплинарное взыскание.

Причины такого отсутствия могут быть серьезными и уважительными, поэтому объяснительная записка в этом случае поможет работнику оправдаться перед руководителем.

Прежде чем приступать к написанию подобного рода объяснительной, нужно тщательно проанализировать обоснование своего отсутствия.

Объяснительная записка об ошибке в работе

От ошибок в работе не застрахован не один, самый педантичный и внимательный сотрудник. Но когда руководитель сталкивается с тем, что такие ошибки были допущены, чаще всего он хочет получить объяснения по этому поводу.

Оформление такой объяснительной записки рассмотрим ниже.

Прежде всего, стоит уяснить, что ситуация должна быть описана кратко, в то же время максимально полно. Нужно указать, в чем заключаются ошибки, почему они были допущены, какие последствия это повлекло.

Обязательные реквизиты для документа:

  • Фамилия, инициалы и название должности руководителя;
  • Название компании;
  • Заголовок;
  • Непосредственно объяснение;
  • Дата;
  • Подпись.

Главное: не делайте из документа сочинение!

В тексте указывайте уважительную причину, по которой были допущены ошибки, при этом свою вину не перекладывайте на других, вряд ли руководству понравится, что работник не хочет признавать недочеты в работе, допущенные им самим.

Если же вину признаете, то обязательно укажите, как сожалеете и поясните, что впредь такого не допустите.

Образец:

Из примера видно, что данная объяснительная записка директору составлена грамотно, без излишеств.

Образец объяснительной записки о невыполнении должностных обязанностей

Должностные обязанности каждого сотрудника зафиксированы в должностной инструкции, один экземпляр которой хранится у работодателя, другой у работника.

Каждый работник должен быть с нею ознакомлен, что подтверждается личной подписью, только потом можно требовать исполнения инструкции.

В объяснительной записке работник излагает свое видение ситуации, а руководитель решает, принять эту точку зрения либо вынести решение о взыскании.

Пример:

Пример объяснительной записки в детский сад

Объяснительную на имя заведующей детского сада родители обычно пишут тогда, когда ребенок пропускает несколько дней по причинам, не связанным с заболеванием.

Образец:

Объяснительная записка классному руководителю

Родителям часто приходится писать подобные записки, так как ситуации, когда школьник пропускает занятия по разным уважительным причинам, нередки.

Объяснительная записка от родителей (либо опекунов) о пропуске занятий является документальным подтверждением уважительной причины отсутствия школьника на уроках.

Пример:

Как таковой формат записки не особо важен для классного руководителя, важно то, что родители знают об отсутствии ребенка на занятиях в определенный день.

Объяснительная записка ребенку в школу

Прилагается классным руководителем для отчета по посещаемости, который составляется каждый месяц.

Объяснительная записка в школу об отсутствии на родительском собрании

Как разъясняют юристы, никто не вправе требовать от родителя подобную объяснительную записку. Присутствие на родительском собрании — дело добровольное и никакими нормативно-правовыми актами не регулируется.

Объяснительная записка в университет

Студенты — народ любящий поспать пару лишних часов, опоздав из-за этого на занятия, а то и вовсе не желающий идти на лекции. Но бывают такие ситуации, когда причины отсутствия — уважительные. Главное, правильно донести это до преподавателей и декана.

Образец:

Приведенные выше образцы и примеры могут потребоваться в разных жизненных ситуациях. Умение оформить такой документ грамотно лишним являться не будет.

Как видно из примеров, серьезных отличий между разными типами записок нет.

Что предписывает закон

Согласно действующему законодательству потребовать от работника объяснительную может только работодатель. Это либо сам руководитель, либо лицо уполномоченное приказом на конкретный срок.

Благодаря объяснительной записке становится возможным выяснение всех обстоятельств, из-за которых был совершен проступок, какова вина непосредственно сотрудника.

В то же время, работник может отказаться писать объяснительную. Особенно если она подтвердит его вину, прямо или косвенно. Ведь никто не обязан свидетельствовать против самого себя, как гласит Уголовный кодекс Российской Федерации.

Но иногда лучше все-таки ее написать, чтобы избежать увольнения с работы либо другого серьезного взыскания.

Если в течение 2 дней сотрудник объяснительную не предоставил, не заявлял об отказе писать объяснительную записку, составляется соответствующий акт, а работник подвергается дисциплинарному наказанию.

Архивные сроки хранения объяснительных записок

Объяснительные записки вкладываются в личное дело сотрудника, соответственно хранятся вместе с ним 75 лет.

Что хотелось бы сказать в заключение? Как бы ни давил руководитель, прежде чем приступить к написанию служебной записки важно успокоиться и в спокойной обстановке, проанализировав все факты, составлять данный документ.

Написание объяснительной записки позволяет сотруднику изложить свое видение ситуации, не позволяет руководству трактовать все на свое усмотрение и выносить необоснованное взыскание.

Источник: https://kakzarabativat.ru/pravovaya-podderzhka/kak-napisat-obyasnitelnuyu-zapisku-obrazec/

Объяснительная заведующей о том что убежал ребенок

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

Ваше право дать письменные пояснения, если вы считаете это необходимым. Объяснительная пишется в произвольной форме (как заявление) с указанием причин и событий.

Кроме того, прошло 1,5 года с момента события и даже если работодатель посчитает это проступком, то вы уже не можете быть привлечены к ответственности, т.к. истек срок. К тому же вы не обязаны помнить события 1,5 годичной давности, вы их попросту могли забыть.

С позиции работодателя, предположу, что вы должны следить за своевременной оплатой за детсад. Чем установлена такая обязанность у воспитателя? У вас есть что-либо в должностной инструкции про это? Думаю, что нет.

Скорее это обязанность бухгалтера или экономиста в вашем штате, который отслеживает своевременность поступления денежных средств. Кроме того, вы вряд ли могли как-либо повлиять на родителей, которые переводили ребенка в другой садик, даже если бы следили за оплатой.

Advocatus54.ru

Если имеет место конфликт между сотрудниками, то грамотно составленная объяснительная может даже «перетянуть» руководство на сторону ее автора. На чье имя пишется объяснительная записка? Чтобы точно ответить на этот вопрос, нужно заглянуть в Правила внутреннего трудового распорядка, которые должны действовать в каждой организации.

Скорее всего, там написано, что работник подчиняется своему непосредственному начальнику и генеральному директору.
Тогда и объяснительную в случае чего работник будет писать на имя или своего начальника, или генерального директора.

Локальными нормативными актами может быть установлена другая иерархия: например, члены рабочей группы подчиняются руководителю этой группы, несмотря на то, что представляют в ней разные подразделения.

Меню

Не досмотрела, не уследила, не предупредила, не уберегла, отвлеклась.

Многие из них и становясь постарше продолжают такие побеги — из школы, из дома, из города… Так кто отвечает за ребенка в детском саду и кто виноват, если побег произошел? Остановимся на более обыденных случаях.

Итак, мы уже упоминали, что ответственность за карапузиков дошкольного возраста возлагается на воспитателей, нянечек и даже заведующую, но только с того момента, когда родители «сдают» ребенка «из рук в руки».

Какую ответственность несут воспитатели детского сада за травмы ребёнка?

Образец: Объяснительная записка классному руководителю Родителям часто приходится писать подобные записки, так как ситуации, когда школьник пропускает занятия по разным уважительным причинам, нередки.

Как написать объяснительную воспитателю если сбежал ребенок

Здравствуйте! Сегодня поговорим о том, что такое объяснительная записка, как ее написать и приведем много примеров и образцов на все случаи жизни: на работу, ребенку в детский сад, школу, университет и т.д.

Беглец из Тюмени

Один вопиющий случай произошел в начале этого года: ребенок ушел из детского сада. Тюмень — как город, где все это произошло, «прославилась» на всю страну. Пятилетний кроха убежал из садика во время тихого часа.

Маму мальчика нашли уже правоохранители.

Именно они и передали ей ребенка.

Почему воспитатель не заметила, что ребенок ушел из детского сада, (Тюмень буквально «гудела» от происходящего), остается непонятным.

Если работник считает, что он не совершал проступка, у него имеется возможность объяснить собственные доводы и представить необходимые доказательства.

Случается, что тщательный анализ содержания объяснительной записки помогает работодателю не только не наказывать работника, но и определить настоящего виновника нарушения.

Следовательно, объяснительный документ способствует объективной оценке работодателем сложившейся ситуации и позволяет справедливо назначить (либо отменить) меру дисциплинарного взыскания по отношению к конкретному сотруднику.

Объяснительная директору: образец, особенности написания и рекомендации

Водитель маршрутного такси нарушил правила дорожного движения, в результате чего произошло столкновение с легковым автомобилем.

Да, несомненно, если такое произошло, вина целиком и полностью лежит на воспитателе. Не досмотрела, не уследила, не предупредила, не уберегла, отвлеклась. Но… Все мы знаем, что бывают совершенно неуправляемые дети, с которыми справиться трудно не только родителям, но и воспитателям с огромным опытом.


Это детки, которые очень любят баловаться, делать все наоборот и совершенно не прислушиваться к словам взрослых.

Многие из них и становясь постарше продолжают такие побеги — из школы, из дома, из города… Так кто отвечает за ребенка в детском саду и кто виноват, если побег произошел? Остановимся на более обыденных случаях.

Итак, мы уже упоминали, что ответственность за карапузиков дошкольного возраста возлагается на воспитателей, нянечек и даже заведующую, но только с того момента, когда родители «сдают» ребенка «из рук в руки».

Привлечение к дисциплинарной прерогатива работодателя. Отсутствие может только усугубить взаимоотношения с администрацией.

Как писать воспитателю объяснительную на устные жалобы родителей.

Здравствуйте, Эльвира. Объяснительные, как правило, пишутся в произвольной форме, на русском языке, с соблюдением правил орфографии и пунктуации.

Как написать объяснительную заведующей сада, что воспитатель напоили соком детей после прогулки, а не до прогулки?

Добрый день Ира, в вашем случае необходимо составить объяснение в произвольной форме, в шапке правый угол наименование учреждения, куда, кому, от кого, по середине объяснительная, и изложить суть произошедшего.

Я воспитатель продленки.
Ребенок упал с турника и сломал руку. Я написала объяснительную, что видела момент падения, но в объяснительной ребенка совсем другая информация, которая мне неизвестна.

Источник: http://pravo-spb.com/obyasnitelnaya-zaveduyushhej-o-tom-chto-ubezhal-rebenok

Как писать объяснительную на работе и ее образец в 2019 году – об ошибке в работе, в детском саду, о прогуле, опоздание, в школу, после бытовой травмы

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

При обнаружении проступка или допущенного работником нарушения работодатель вправе потребовать от него письменное объяснение, которое в дальнейшем может быть использовано для вынесения дисциплинарного взыскания или увольнения.

Правила применения мер дисциплинарного воздействия, закрепленные в ст.193 Трудового кодекса, требуют попросить у работника объяснительную записку и совершать дальнейшие действия после её предоставления или непредоставления.

Что это такое

Объяснительная записка – это описание случившегося лицом, сознательно или невольно совершившим нарушение. Документ предназначен для изложения версии событий от лица работника и ее последующей оценки лицами, принимающими решение о наличии вины и наказания сотрудника.

Объяснение может включать в себя следующую информацию:

  • описание произошедшего;
  • собственная версия причины;
  • оценку работником собственного поведения;
  • признание или отрицание вины;
  • обязательства изменить поведение в будущем.

На предоставление объяснения дается 2 рабочих дня. Работник может отказаться оформлять документ, в этом случае работодателем будет составлен акт об отказе.

Нужно ли писать

Требовать предоставления письменного объяснения – обязанность работодателя, в то время как сотрудник вправе написать записку или отказаться это делать.

Отсутствие изложенной в письменном виде версии случившегося, подготовленной работником, не влияет на процесс принятия решения о дисциплинарном наказании.

Работникам не рекомендуется уклоняться от описания ситуации, поскольку это позволит руководству получить более полную картину и принять взвешенное решение.

Какие бывают виды

Следует отличать объяснительные записки от других видов сопроводительных документов, которые могут потребовать у сотрудника. Пояснительнаяприлагается к отчету или иному документу с целью краткого изложения содержания и основных выводов.

В случае, если цель описания ситуации – решить вопрос о поощрении отличившегося сотрудника, как правило, руководству подается служебная записка.

Объяснения лиц, допустивших нарушения, можно разделить на следующие группы:

  • о нарушении трудовой дисциплины (опоздание, прогул, появление на работе в состоянии опьянения и т.п.);
  • при причинении материального ущерба имуществу организации;
  • при нарушении требований законодательства (кража, ДТП и др.);
  • о нарушении внутренних регламентов организации, не влекущих ответственность по трудовому законодательству;
  • об ошибках в работе.

Форма

Единого шаблона не существует. При составлении документа рекомендуется включить в него следующие разделы:

  1. Адресат документа (руководитель, сделавший запрос на объяснение, руководитель организации, непосредственный руководитель сотрудника).
  2. Данные работника (Ф.И.О., должность).
  3. Заголовок «Объяснительная записка».
  4. Текст документа (описание ситуации, сделанные выводы).
  5. Личная подпись с расшифровкой.
  6. Дата.

Примерный бланк можно скачать по ссылке.

Рекомендации работникам при написании записки:

  • избегать эмоциональной оценки событий, излагать только факты;
  • быть максимально конкретным;
  • описывать только увиденное лично, не излагать услышанное от других участников события;
  • дать оценку своей роли в наступлении последствий;
  • принять на себя обязательства в будущем избегать подобных ситуаций.

Пример правильно написанного объяснения:

Так чтобы не было последствий

Последствия для работника могут быть, если изложить в объяснении неверные сведения, утаить информацию, которая доступна другим участникам событий или отказываться от ответственности при заведомом наличии вины.

Правильное поведение включает в себя:

  • признание ошибок и нарушений, если они были;
  • объяснение причин их совершения;
  • исключение перекладывания вины на других.

У работодателя есть возможность принять различные решения даже в похожих ситуациях, если работник покажет понимание причин, раскается в содеянном и продемонстрирует, что сделал правильные выводы.

За ошибку по невнимательности

При совершении ошибки из-за невнимательности следует понимать, что реакция руководства будет зависеть от тяжести последствий. Нужно обязательно отметить в документы факты нарушения условий труда, если они явились одной из причин невнимательности.

Работодатель обязан обеспечить сотруднику не только график работы, соответствующий законодательству, но и должным образом оборудованное рабочее место, а в ряде случаев – форменную одежду, инвентарь и другие условия для безопасной и эффективной работы.

Если нет вины

В случае, когда нарушение было совершено не намерено, данный факт следует акцентировать в объяснительной записке.

Если работник выполнил все инструкции, например, поставил служебный автомобиль на стояночный тормоз, а причиной ущерба имуществу стала техническая неисправность, на работника нельзя возложить ответственность за умышленное повреждение машины компании.

Об ошибке

Причиной ошибки в работе помимо невнимательности может быть:

  • недостаток опыта;
  • программная или техническая ошибка;
  • нечеткая должностная или технологическая инструкция;
  • плохое самочувствие и другие личные обстоятельства.

Если состояние здоровья работника не было подтверждено результатами медицинского обследования, работодатель может принять или отклонить данный факт. Остальные факторы желательно подтвердить фактами.

Ошибки в программном обеспечении или выход из строя оборудования подтверждается данными технических специалистов. Опыт работы можно оценить по сроку работы в данной должности, ошибки в инструкции можно проверить в оригинальной версии, утвержденной ответственным лицом.

О прогуле

Прогул или отсутствие на работе более 4 часов подряд является основанием для увольнения на основании п.6 ст.81 ТК РФ. Если гражданин отсутствовал на рабочем месте по уважительной причине, этот факт следует отразить в объяснительной записке.

Уважительными причинами могут быть:

  • болезнь, если сотрудник не успел предупредить работодателя об обращении за больничным листом;
  • направление руководителем в местную командировку без отражения в журнале учета рабочего времени;
  • трагические семейные обстоятельства (смерть или травма близкого человека).

При задержании сотрудниками правоохранительных органов, выступлении в роли понятого, задержке рейса или долгосрочном перекрытии движения из-за аварии к объяснительной записке нужно приложить справку из соответствующего учреждения.

При опоздании

Постоянные опоздания на работу являются причиной вынесения дисциплинарного взыскания. Если работник прибыл на работу позже установленного времени в первый раз и по уважительной причине, данный факт следует отразить в объяснительной записке.

Рекомендуется сообщить на работу о возможном опоздании из-за внешних обстоятельств (аналогичных причинам отсутствия) по телефону или другим способом сразу же, как только сотруднику станет понятно, что он не сможет доехать до места работы вовремя.

После бытовой травмы

При получении травмы в быту к записке следует приложить справку из медицинского учреждения. Если справка на момент написания объяснения не выдана, нужно указать факт получения травмы и обращения в больницу, предоставляемой руководству.

В детском саду и школе

Если ребенок не успел вовремя на урок или отсутствовал часть учебного времени, объяснить данный факт должны родители, являющиеся законными представителями ребенка. Подобный документ демонстрирует, что родители в курсе опоздания или отсутствия и оправдывают его причину.

Хранение документа

Записка является архивным документов в случае, если в результате рассмотрения объяснений всех сторон руководством было принято решение о вынесении дисциплинарного взыскания. Документ хранится на территории предприятия или в выделенном архиве.

Отказ от написания

Работник может отказаться от дачи объяснений по факту нарушения трудовой дисциплины или в иной ситуации. Факт отказа не продлевает срок принятия решения о дисциплинарном взыскании и не может повлиять на его содержание.

На предоставление записки руководству у гражданина есть 2 рабочих дня, после чего процедура принятия решения по факту нарушения будет возобновлена. Отказ фиксируют актов, который составляет комиссия.

Во всех случаях нарушения трудовой дисциплины или причинения материального вреда работнику рекомендуется дать письменные объяснения по факту случившегося.

Для гарантии справедливого решения в объяснительной записке следует излагать фактическую информацию без субъективных оценок. Рекомендуется описать действия, которые будут предприняты работником лично для исключения повторения ситуации.

по теме:

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://juristampro.ru/kak-pisat-objasnitelnuju-na-rabote-obrazec/

Объяснительная записка воспитателя при травме ребенка, образец

Объяснительная в садик об отсутствии ребенка образец

Вместе с тем следует отметить то, что руководитель образовательной организации не может являться председателем комиссии, т. к. на него возложена обязанность подписания акта.

Комиссия образовательной организации по расследованию обстоятельств и причин несчастного случая обязана:• в течение трёх суток провести расследование;• выявить и опросить очевидцев и лиц, допустивших нарушения правил охраны труда и техники безопасности;• по возможности получить объяснение от пострадавшего обучающегося;• составить акт по форме Н-2 в четырёх экземплярах;• разработать план мероприятий по устранению причин несчастного случая и представить акт на утверждение.

Как написать обьяснительную

ВниманиеБлагодарность отправлять на https://money. в лич. сообщения (предоплата, см. выше). Личная консультация

  • Объяснительная пишется приблизительно так Директору МБУ СОШ № ФИО директора от ВАШЕ ФИО и должность Объяснительная По факту получения травмы учеником класса (укажите ФИО ученика), классным руководителем которого я являюсь,могу пояснить следующее: Травма произошла 10 февраля 2016 года во время проведения урока физкультуры О полученной травме ученик не сообщил учителю физкультуры (укажите ФИО) ни мне как классному руководителю.

В этой связи я была лишена объективной возможности принять меры по факту травмы как классный руководитель. О травме я узнала только от мамы ученика (укажите ФИО мамы) На основании вышеизложенного считаю что моей вины в случившимся нет Дата и ваша подпись.

Ipc-zvezda.ru

ВАЖНО: Записка нужна обязательно, ведь она является единственным доказательством того, что ребенок действительно должен уйти по важным причинам, а не хочет самостоятельно сбежать с уроков.

Педагогика

Инфо

ТК РФ пишите: Директору СОШ № от В соответствии со ст. 193 ТК РФ сообщаю Вам, что информации о травме учащегося на уроке не имею (или учащийся такой-то на уроке получил такую-то травму). ну и т.д. Тел. +7 (910) 440-19-04 (только для записи на прием)Офис: г.

Я, Котов Алексей Александрович, вместе со своей семьей – женой и сыном Сергеем, учащимся 6 «А» класса, 2 октября 2012 года ехал с дачного участка, где мы убирали урожай. Когда мы находились километров в 5 от города, моя машина заглохла.

https://www.youtube.com/watch?v=LEUUCmLOHZs

Завести автомобиль я не смог, пришлось вызывать эвакуатор. В результате этого происшествия, мой сын опоздал на занятия на 3 часа.

Объяснительная записка в школу: правила составления, образец

Положением установлен единый порядок расследования, учёта и оформления несчастных случаев с обучающимися в период образовательного процесса независимо от места его проведения. В случае произошедшего травмирования обучающегося рекомендуется следующий порядок действий:1.

Оказать пострадавшему первую помощь до оказания медицинской помощи.2.

Травма ребенка в детском саду: действия сотрудников ДОУ

Вызывать скорую медицинскую помощь, если в этом есть необходимость.3.

Важно

Сообщить родителям или законным представителям о случившемся несчастном случае.4. Известить органы управления образованием в письменной форме о происшедшем несчастном случае.5.

Принять меры к сохранению обстановки места происшествия до момента расследования, если это не угрожает жизни и здоровью окружающих (пункт 2 Положения). Необходимо руководствоваться тем, что медицинский персонал образовательной организации не имеет права устанавливать диагноз повреждения, полученного пострадавшим.

Уволили учителя после травмы ученика — киньте законом пожалуйста

Образец: Объяснительная записка классному руководителю Родителям часто приходится писать подобные записки, так как ситуации, когда школьник пропускает занятия по разным уважительным причинам, нередки.

Объяснительная записка от родителей (либо опекунов) о пропуске занятий является документальным подтверждением уважительной причины отсутствия школьника на уроках.

Пример: Как таковой формат записки не особо важен для классного руководителя, важно то, что родители знают об отсутствии ребенка на занятиях в определенный день. Объяснительная записка ребенку в школу Прилагается классным руководителем для отчета по посещаемости, который составляется каждый месяц.

Объяснительная записка в школу об отсутствии на родительском собрании Как разъясняют юристы, никто не вправе требовать от родителя подобную объяснительную записку.
Личная консультация

  • Вам нужно писать о том что Вы к этому никакого отношения не имеете. А это так и есть. Пишите согласно ст. 193 ТК РФ. С уважением, Калашников Владимир Валентинович.За дополнительными разъяснениями Вы можете обратиться ко мне написав личное сообщение Личная консультация
  • Здравствуйте.
    Закон не устанавливает форму написания объяснительной, однако стоит придерживаться сл. структуры: 1.шапка документа – здесь указывается название и номер школы, а также фамилия и инициалы лица, которому адресована записка (в дательном падеже). Как правило, объяснительная пишется на имя директора школы; 2,текст объяснительной – здесь в краткой форме сначала излагается саму суть объяснительной.
    3.дата составления записки; 4.подпись – собственно подпись, а также инициалы и фамилия составителя документа.

Источник: https://berkutgun.ru/objasnitelnaja-zapiska-vospitatelja-pri-travme/

ЗнайПрава
Добавить комментарий